- Le catalogue FACOM bourré d'erreurs
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raaaaaahhhhh le filsdepute....leketsui,muchipork,DDPDOJgaluda II du dimanche apres midi , célavi....
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-Ne pas pouvoir me reposer tellement j'ai des trucs à faire.Envoyé par ArngrimCelui qui a pris sérieusement le fait qu'il va violer Adol et sa famille a plus besoin de l'aide d'un médecin spécialisteEnvoyé par JorgioJe m'auto-QUOTE Vu qu'on sait que Fatir, Sets, Zbi, Hpman et autres Kizunos en savent plus qu'ils ne veulent le dire.(Est ce que ça veut dire que tous les vendeurs connus de "Voltaire" style Patrick, Régis et consort sont au jus ?)
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Envoyé par snocyr Voir le messageraaaaaahhhhh le filsdepute....
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Envoyé par ANgI- Voir le message- La philosophie française du "en mois d'août, on arrête tout".
Fait comme les autres, part en vacances.
La semaine dernière, j'ai vu un parisien qui ne comprennait pas que les entreprises vers chez moi prenaient des congés l'été.
Pour lui, les seuls qui avaient le "droit" de profiter de la période estival pour des vacances étaient les habitants de paris et sa banlieue (Il a même précisé que chez nous les entreprises n'ont rien a faire de l'année donc elles pourraient être ouvertes l'été pour avoir un peu de boulot)
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Merci pour la comparaison parisienne hein.(mouais)
Le souci n'est pas les vacances, l'été, ou tout ça. Je t'explique mon cas concret :
- Il y a 3 mois, je monte un partenariat avec une autre boîte, pour répondre à un gros marché en groupement conjoint.
- On bosse, et on le remporte.
- Le marché est notifié dans l'été. Sans trop entrer dans les détails, la phase préparatoire est à réaliser en août pour un lancement effectif en septembre.
- Je précise à nouveau que c'est un gros marché, et que le partenaire en question s'est plaint (comme beaucoup) des difficultés du boulot ces derniers mois.
- Alors je monte une organisation et un planning fin août, et voici ses dispos :
> Chef de projet : absent du 1er au 31 août (!),
> Commercial : absent à partir du 15 août,
> Responsable câblage : absent du 1er au 25 août.
WTF !?
- Et bien sûr :
> Les choses te sont présentées de telle sorte que non, il est carrément pas envisageable qu'un mec se libère une 1/2 journée sur cette période pour une réunion,
> Et non plus, personne n'est là pour assurer l'intérim des gars pendant les vacances.
Alors que le client lui-même (une collectivité publique, je précise) prend ses dispositions pour minimiser l'effet estival.
Je rêve. Et des comme ça, c'est toutes les semaines.
Les vacances, c'est important. Le break perso, tout autant. Mais quand on frôle le chômage partiel et qu'on dégote un marché qui va te permettre de bouffer pendant 6 mois sans souci en cette période, je trouve qu'un minimum d'effort serait le bienvenu.
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